2014/04 計劃

1.實習：
（1）製作 7 份滿意度調查圓餅圖統計分析 完成
（2）製作 29 種職業職能分析（會計師、秘書、美容師、人力資源管理人員、業務員、主管、汽車機械工程師、維修部經理、維修服務員、車身修理工、汽車檢查員、汽車電工、車身建造工、汽車噴漆工、汽車冷氣工、機床工、清潔工、總經理、營業經理、市場推廣經理、客戶服務經理、採購經理、物流經理、高級營業員、存貨助理、其他文員、客服人員、電訪人員、工務人員）完成

2.峰與谷：超越逆境、享受順境的人生禮物 完成

3.杜拉克給經理人的行動筆記 完成

4.站在CEO的高度看全球職場 完成

5.交辦的技術 完成

6.人力資源管理的36個關鍵指標 未完

7.基業長青 完成

8.大師觀點MBA－改變企業實務的大觀念 完成

9.杜拉克談高效能的5個習慣 完成

10.你不知道的傑克．威爾許 完成

11.領導統御：發展完全領導技巧成為經理人中的經理人 完成

12.杜拉克談五維管理 完成

13.預約下一次的升遷 完成

14.人人都是產品經理 未完

15.巔峰：馬斯洛賦予偉大公司的魔力 未完

16.優勢談判 未完

17.李嘉誠談商錄 未完

18.第五項修練：學習型組織的藝術與實務 未完

19.清醒的企業：提升工作價值的七項修練 未完

20.隱形冠軍：21世紀最被低估的競爭優勢 完成

21.品牌塑造：德國500大優良品牌的成功經驗 完成

22.好老闆，壞老闆：部屬不說但你非懂不可的管理祕技 完成

23.角落辦公室裡的內心話 完成

24.做主管，管事不做事 未完