1/22 晨摘

• 國際新聞：

1.IMF大幅調高英國經濟增長預測 by 嵇偉

IMF此前對英國2014年的經濟增長預測為1.9%，現在上升為2.4%，遠高於其它歐洲國家；2015年的增長預測則為2.2%。英國財政部說，IMF的這一新預測清楚地證明了英國政府的經濟政策正在發揮作用。

此前一天，安永會計事務所的經濟預測機構說，預期英國經濟今年將增長2.7%.最近數周，由於失業率下降、製造業和零售業破紀錄強勁增長、以及通脹率回落到政府設定的2%目標，對英國經濟好轉的信心明顯上升。

星期二，英國工商業聯合會CBI公布的工業趨勢調查報告說，新的製造業訂單升至2011年以來最高，也再次證明英國經濟的整體復蘇。

2.泰國宣佈在曼谷及周邊實施緊急狀態 by 躍生

泰國政府星期二（1月21日）宣佈將從星期三開始在首都曼谷和周邊省份實施為期60天的緊急狀態，以應對目前出現的動蕩。

泰國政府是在星期二舉行一次內閣會議之後宣佈實施緊急狀態的，這項政令將賦予政府維持治安的更大權力，包括審查媒體內容、禁止公開集會和不經起訴拘押嫌疑人。

根據緊急狀態令，政府還可以實施宵禁，並且宣佈曼谷部分地區為禁區。

3.越男子禽流感死亡 菲律賓禁中國禽類進口 by 躍生

越南南部平福省衛生官員在星期二（1月21日）證實，當地一名53歲的男子在1月18日因感染H5N1禽流感死亡。

就在越南報告禽流感致死事件的同時，菲律賓政府宣佈禁止從中國進口所有禽肉及禽肉產品，理由是中國河北省爆發高致病性禽流感。

4.報告：證據指敘利亞曾處決上萬囚犯 by 蕭爾

由三名前國際檢控官完成的報告說，有清楚證據顯示，敘利亞當局自反政府示威活動爆發後共處決了11,000名在押犯。

敘利亞政府否認在長達34個月的衝突中存在侵犯人權的情況。但是，敘利亞反對派和人權團體就表示，有不少囚犯在敘利亞政府的拘押設施中受盡折磨後被處死。

這份報告還說，敘利亞反對派也被指折磨或謀殺被捕的政府軍士兵或支持政府的民兵，但遠遠沒有達到報告所指的敘當局的程度。

5.烏克蘭示威者與警察暴力衝突持續 by 躍生

在烏克蘭首都基輔市中心發生的示威者與警察之間的暴力衝突持續了一個晚上，警察封鎖了通往烏克蘭議會大廈的道路。

俄羅斯外交部長拉夫羅夫指責一些歐洲政界人士鼓動示威，並且警告烏克蘭的局勢「正在失控」。

烏克蘭議會上周通過的一項引起爭議的反示威法律即將生效。該法律內容包括未經許可不得在公共場所搭建帳篷和安放高音喇叭，違者將會遭到罰款或監禁。

• 財經局勢：

1.英美成長加快 IMF近2年首見調升全球經濟展望 by 陳瑞哲

國際貨幣基金組織(IMF)21日調升2014年全球展望，雖然幅度有限，僅自去年10月預估的3.6%微幅上修0.1個百分點至3.7%，但這是近兩年來IMF首度上修全球展望。

IMF首席經濟學家Olivier Blanchard解釋背後主因是，阻礙景氣復甦的阻力已大幅減緩，如政府財政，以及金融市場等不確定性降低。不過，Blanchard也強調，各區域仍有好壞之分，在復甦速度的比較上仍有明顯的差距。他預期全球2015年經濟成長率將再提升至3.9%。

美國經濟成長率上修0.2個百分點至2.8%，但2015年展望則遭下修0.4個百分點至3%，理由是國會鬥爭與政府赤字。

在歐元區展望看法上，IMF口氣則較為保守，儘管經濟成長率上修至1%，但失業率居高不下、內需不足卻使得歐元區面臨新的通縮風險威脅，它建議歐洲央行(ECB)可以再多用點力刺激經濟成長。

2.證交所改細則 TDR流通量不足將不再被迫下市 by 蔡宗憲

證交所召開董事會，修改營業細則，其中針對TDR有最新規定，未來台灣存託憑證(TDR)在外流通量不足，將不再遭到強制下市之處分。

考量TDR屬於跨境商品，流通餘額受市場與兩地景氣環境變化而有增減情況，並非公司財務、業務有問題，因此不該做為強制終止上市之條件，證交所召開董事會，刪除營業細則第50條之 3－關於TDR流通量不足達一定標準及期間終止上市之規定。

3.第三方支付大開放 電子商務利多 by 林安妮、邱金蘭

非銀行業做第三方支付業務，將有大突破。行政院昨（21）日開會敲定，將開放「O2O線下實質交易」，民眾到實體店消費可從線上帳戶扣款；同時准許多幣別支付，有助我電子商務業者搶海外商機。

昨天政院釋出的三大利多，包括，待管理條例通過後，將准第三方支付業者開辦O2O線下實質交易；准許國內外買家可採用外幣支付。此外，金管會預估在6月端出電子金融方案，評估是否開放網路帳戶間匯款。

4.台指期 外資加碼避險 by 張瑞益

台股封關前，在結帳過年的賣壓下，買盤明顯縮手，造成近幾個交易日，台股現貨及期貨市場均在極小區間內高檔震盪。不過，近日外資台指期淨空單在避險部位增加下，已增加至1.3萬多口，分析師認為，外資期貨空單年後是否快速出場將是觀察重點。

此外，在籌碼面上，外資昨日持續加碼3,138口空單，目前部位是淨空單13,433口。分析師認為，外資在現貨市場近日仍維持買超，因此台指期空單布局可視為長假前的避險部位。不過，年後若空單部位未快速出場，投資人仍需留意短線風險。


5.半導體設備廠商機 外資不樂觀 by 簡永祥

台積電日前在法說會釋出20奈米和16奈米有90%的機台重疊，引發外資對半導體設備改持保守態度；外資巴克萊即表示，今年湧進訂單將僅集中於16奈米前段製程及20奈米投產耗材，整體不宜過度樂觀。

巴克萊分析，台積電在20奈米製程所使用的微影（litho）、沉積（deposition）、蝕刻（etching）、化學研磨（CMP）、檢測（metrology and inspection）等設備，在16奈米製程都能重複使用，因此16奈米FinFET後段製程對設備的需求不會太高。

但16奈米採取FinFET架構，讓前段製程複雜度增加，對化學氣相沉積（CVD）、電子束檢測（e-beam）等相關設備將產生新一波需求。

• 企業管理：

1.民企人力资源管理转型九大方略 by 曾水良

（1）人才激励机制归属感长期化。

（2）管理人文、人性化保障人才创造力。

（3）人才竞争机制市场化。

（4）人才契约用工机制国际化。

（5）人才能力培育基因化。

（6）人才职业生涯规划目标化。

（7）人才与组织能力归核化。

（8）企业文化政工共和化。

（9）人才才能发挥成就化。

2.核心员工招聘法则：聊、讲、问、答 by 彭杰

一聊：谁聊？聊什么？聊多久？

答案：面试官聊，聊与招聘职位相关的内容，聊3分钟。

二讲：谁讲？讲什么？讲多久？

答案：应聘者讲，讲自己与所应聘职位有关的内容，时间3分钟。

三问：谁问？问什么？怎么问？

答案：面试官发问，问关键的内容和相互矛盾的地方，要刚柔相济地问。

四答：谁答？答什么？怎么答？

答案：面试官和应聘者相互之间的问答，总体时间掌握在4分钟之内。

面试玄机：

（1）待遇应早申明。

（2）吹牛大王不能要。

（3）不可录取“最好的”。

3.敬业度打造—让90后员工雄起 by 禹志

（1）明确敬业度管理权责、实施员工敬业度管理。

（2）设法营造员工敬业工作的环境。

（3）竭力提高员工工资待遇水平。

（4）完善员工职业生涯，强化员工职业化培训。

（5）明确员工绩效标准，建立明确的奖惩激励。

4.如何判断应聘者表述的真实性？ by Nikohr

（1）说话的时候眼神来回转：眼神漂移代表不自信，或者心虚。

（2）举止语言迟疑：可能是在思考怎么表述。

（3）倾向于夸大自我，比如说“我是最......”：显然未经过自己的深思熟虑，有夸大其词的嫌疑。

（4）对个别问题答得太流畅：也许是提前就预备好的，这时可以进一步与其探讨其中的细节。


5.亲近or冒犯：职场也有“一米线” by 中国青年报(北京)

（1）尽可能广泛地搭建人际网络。

（2）尊重规则。

（3）两个人距离的远近是由双方感受决定的，不能一厢情愿。

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